Daniel Don, directorul Agenţiei Judeţene pentru Ocuparea Forţei de Muncă, Cluj-Napoca, vorbeşte deschis într-un interviu acordat în exclusivitate Gazetei de Cluj despre problemele cu care se confruntă judeţul Cluj în privinţa disponibilizărilor de locuri de muncă. Acesta ne-a declarat că până în acest moment, Clujul este cel mai afectat oraş din ţară în acestă privinţă.
Daniel Don: 2.122 de locuri de muncă au fost desfiinţate, adică restructurate, să le spunem iar locurile de muncă care au fost vacante şi care nu mai există în acest moment, sunt undeva la o mie.
Gazeta: Ştim că s-au dispus disponibilizări în Huedin, Dej, Turda. Au fost operate concedieri şi în municipiul Cluj-Napoca?
Gazeta: Care sunt societăţile care au operat cele mai multe disponibilizări?
Gazeta: Care sunt cele mai afectate domenii sub aspectul disponibilizărilor?
Gazeta: Este adevărat că până la sfârşitul anului vor mai fi concediaţi încă 4.000 de muncitori?
Daniel Don: Încă 2000. Vor fi 4000 de concedieri în total.
Gazeta: Motivul care stă la baza acestor disponibilizări este criza finaciară mondială?
Daniel Don: Probabil că acesta este efectul pentru că majoritatea dintre ei disponibilizează deoarece comenzile lor externe nu mai există sau s-au diminuat foarte mult. Deci toţi depind de partenerii externi iar aceştia probabil au avut probleme datorită faptului că criza economică în ţările lor de origine a fost mult mai pregnantă şi ca atare i-au afectat pe agenţii economici şi probabil că îi va afecta şi pe alţii care vor urma.
Gazeta: Aţi declarat că vor fi create noi locuri de muncă în funcţie de regiune. În ce domenii vor fi acestea?
Daniel Don: Nu se ştie. Deci întotdeauna când ceva pică, ceva se naşte. Dacă ceva s-a restructurat, atunci ceva s-a dinamizat, mereu a fost o balansare de genul acesta. Dar în acest moment situaţia pare destul de dificilă pentru că în urmă cu opt-nouă ani, când s-a finalizat privatizarea în România a societăţilor de stat, nu exista un număr suficient de agenţi economici care să acopere toate serviciile economice. De exemplu, atunci oamenii şi-au făcut mici afaceri private care acum, poate datorită acestei concurenţe de pe piaţa muncii, pot să dea faliment. A fost un proces de câţiva ani de zile când s-au tot născut firme noi, falimentul lor a fost mult mai mic comparativ cu noile firme care se năşteau. Acum nu suntem nici în situaţia în care să avem nevoie de taximetrişti. Înainte mulţi care au fost disponibilizaţi de pe toată platforma industrială a Clujului, au devenit a doua zi taximetrişti. Au luat plăţi compensatorii, şi-au cumpărat o maşină şi au făcut taxi. Acum nici situaţia aceasta nu mai există pentru că nu mai avem nevoie de taxi. Nu ducem nici lipsă de hipermarketuri sau supermarketuri, piaţa este acoperită. Nu ducem nici plisă de malluri. În schimb producţia la nivel global s-a redus la toate palierurile şi la toate nivelurile. Deci nu apare nici un viitor investitor care să investească în producţie. Deci lucrurile se complică puţin faţă de alţi ani. Deci în acest moment căutăm soluţii, să vedem cine rezistă pe piaţă, dacă se mai creează locuri de muncă, dacă se mai dezvoltă.
Gazeta: Care este rata şomajului în acest moment în judeţ?
Gazeta: Până la cât credeţi că va creşte aceasta în următoarea perioadă?
Gazeta: Mai sunt firme care vă raportează că încă au posturi neocupate?
Gazeta: Credeţi că posturile care au fost şi care urmează să fie desfiinţate vor fi redeschise după ce acestă situaţie se va redresa?
Gazeta: Există şi în alte oraşe ale ţării situaţii similare?
Daniel Don: Clujul este cel mai afectat până acum ca număr total. Mai sunt însă situaţii de acest gen la Iaşi, la Timişoara, la Hunedoara, la Galaţi, la Târgovişte. Mai afectate sunt zonele unde numărul de investiţii străine este mare. Acestea sunt legate ombilical de firma mamă şi dacă firma mare are probleme, are şi partenerul lui. Dacă acolo cererea este mai mică, şi producţia va fi redusă, ceea ce înseamnă că nevoia de personal este şi ea mai mică.
Andreea Mitrică